Tus derechos laborales: quién te defiende y cómo

El mínimo que nadie te puede quitar
- Salario mínimo legal y pago puntual (quincenal o semanal según jornada).
- Aguinaldo 15 días, vacaciones desde 12 el primer año con prima 25 por ciento.
- Jornada legal con extras pagadas y descanso semanal.
- Seguridad social desde el primer día: IMSS con tu NSS, no "al ratito te afilian".
- Licencias: maternidad (84 días con sueldo al 100 por ciento vía IMSS), y por duelo o matrimonio.
- Sin discriminación, sin acoso y sin despido injustificado: si no hay causa, hay indemnización.
Cuando algo se rompe: a dónde ir
| Problema | Dónde se atiende |
|---|---|
| Sueldo, prestaciones, despido | PROFEDET (gratuita, con abogado) y los tribunales laborales |
| Falta de seguridad en el trabajo | STPS y su inspección; comisión de seguridad interna |
| No afiliación al IMSS | IMSS y denuncia ante PROFEDET |
| Trabajo infantil y discriminación | REPSE, CONAPRED y STPS |
| Despido por embarazo o discriminación | CONAPRED y juicio laboral con presunción |
Los pasos prácticos (sin escalar primero)
- Pide por escrito: la solicitud formal (recibo, alta, pago) genera evidencia.
- Guarda pruebas: recibos, mensajes, contrato, fotos de horario.
- Usa a los tuyos: comisión de seguridad, sindicato, recursos internos.
- Si no hay caso: asesoría gratuita en PROFEDET (teléfono y oficinas en todo el país) antes de pleito.
- Los plazos importan: el despido injustificado tiene año y meses para demandar; no dejes vencer.
Tu jefa te dice que "hoy te quedas 3 horas extra y la otra semana te las bajo". ¿Qué dice la ley?
Marca la línea o las líneas con error y pulsa Comprobar.
PROFEDET ofrece asesoría y representación legal gratuita al trabajador.
El organismo público que defiende y asesora gratis a los trabajadores se abrevia .
Te despiden sin explicación y sin finiquito. ¿Cuál es el movimiento correcto?
Une situación con su vía
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Localiza la oficina o teléfono de PROFEDET más cercano a tu trabajo y anota dónde guardas tus pruebas.
Conocer tu derecho es la mitad; ejercerlo, la otra.
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